کارگاه آموزشی فرسودگی شغلی و راههای غلبه بر آن

توضیحات دوره

بهداشت روانی در محیط کار یکی از ارکان مهم برنامه های توسعه اقتصادی – اجتماعی است . زیرا عامل انسانی، کلیدی ترین و مهم ترین عنصر سازمانی محسوب می شود. در محیط یک سازمان، عوامل انسانی از مهم ترین عناصری هستند که انسان را در معرض تنیدگی های گوناگون عصبی قرار می دهد . عوامل تنیدگی زا بر عملکرد افراد موثرند، نیروی آنها را ضایع می کند، آسیبهای روانی فراوانی بوجود می آورند و با ایجاد فرسودگی شغلی، سازمان را دستخوش تزلزل می سازند.. 

محتوای دوره

• مقدمه
• تعریف و ضرورت پرداختن به فرسودگی شغلی
• بررسی علائم و نشانه های فرسودگی شغلی با استفاده از کاربرگ های داده شده
• بررسی دلایل فرسودگی شغلی بر اساس داستان های داده شده به گروه ها
• بررسی دلایل فرسودگی شغلی در سازمان
•  ارائه راهکارهای کاهش فرسودگی شغلی بر اساس ویژگی های فردی و محیطی